Carla Aparecida Borges Marques, presidente voluntária do Instituto Helena Antipoff, no uso de suas atribuições e na forma legal abre inscrição de Seleção Simplificada para contratação de empregado nos termos seguintes: 1- A presente seleção destina-se à contratação de funcionário para preenchimento de vaga em quadro de pessoal do Instituto Helena Antipoff observando-se as normas estatutárias e Regimento Interno. 2 - O local de trabalho será na sede da Instituição ou em qualquer outro previsto no Regimento Interno ou por determinação de superiorhierárquico. 3- O empregado esta sujeito ao regime jurídico da Consolidação das Leis Trabalhistas - CLT. Esse regime não envolve, em qualquer hipótese, a estabilidade prevista no art. 41, da Constituição Federal.O contrato de trabalho iniciar-se-a comcontrato de experiência por período de até 90 (noventa) dias; 4- A data para inscrição para a seleção, as funções a serem exercidas, remuneração e jornada de trabalho dos cargos deste edital de seleção estão previstas em tabela ao final. 5- O candidato aprovado na seleção de que trata este Edital para ser contratado no cargo/função deverá atender aos seguintes requisitos: ser brasileiro(a) nato(a) ou naturalizado(a), ou ainda, no caso de nacionalidade estrangeira, apresentar comprovante de permanência definitiva no Brasil; ser moralmente idôneo (apresentar nada consta no SERASA E SPC) e não registrarantecedentes criminais; ter boa saúde física e mental para o exercício das atribuições da função e disponibilidade para contratação imediata. 6- O candidato selecionado deverá apresentar-se na sede do Instituto Helena Antipoff em dia e hora previamente agendados, para assinatura do contrato de experiência, munido das cópias e originais dos seguintes documentos: Carteira de Identidade; CPF; comprovante de endereço, comprovante de conta bancária, com indicação do número e agência do Banco do Brasil S/A; diploma de conclusãodo curso correspondente à escolaridade exigida,conforme item deste Edital; 7- A não apresentação de qualquer dos documentos exigidos no item anterior ensejará convocação do candidato subseqüente, seguindo a classificação, caso não regularizada no prazo de 02 (dois) dias úteis. 8- Para se inscrever o candidato deverá encaminhar currículo para o seguinte endereço: Rua do Cobre, 697 – Niterói – Divinópolis/MG. – CEP 35.500-227 ou por email: ihacurriculos@gmail.com. 9 – O ato de inscrição do candidato implica no conhecimento e aceitação das regras deste Edital, e das normas legais pertinentes, bem como em eventuais comunicados ou instruções específicas para a realização do certame, acercadas quais não poderá alegardesconhecimento. 10- O processo seletivo de obedecerá os seguintes critérios a análise curricular, consubstanciada na qualificação técnica, experiência profissional e entrevista. 11- Em caso de empate no resultado final, serão utilizados os seguintes critérios para desempate, sucessivamente: a) comprovação de maior tempo de estágio ou de voluntariado na Instituição; b) comprovação de maior tempo de experiência na área de atuação; c) maioridade. 12- A divulgação do resultado da seleção de que trata este edital será realizada no prazo máximo de 10 (dez) dias contados do encerramento da seleção.
13 - A convocação far-se-á através de contato telefônico ou por e-mail, conforme dados fornecidos no currículo do candidato. A não apresentação do candidato convocado no local e data agendada ensejará o chamamento do candidato selecionado e classificado na posição subseqüente, o qual deverá apresentar-se, no prazo de 02 (dois) dias da convocação, no mesmo local, munido dos documentos exigidos.
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14- O processo seletivoterá validade de 06 (seis) meses, contado a partir da publicaçãodo resultado finalda seleção, sendo os casos omissos resolvidos pela Comissão de Seleção.
TABELA DE SELEÇÃO PARA CONTRATAÇÃO
PRAZO DE INSCRIÇÃO
23/08/2023 até 30/08/2023
FUNÇÃO/CARGO
01 educador social
ATIVIDADES A SEREM EXERCIDAS
Promover o desenvolvimento de potencialidades e o fortalecimento de vínculos familiares e comunitários, através de ações de caráter preventivo, protetivo e proativo através de atividades Socioeducativas, de Convivência e Socialização. Ofertar apoio à Equipe de Referência, realizar planejamento, execução e monitoramento de atividades individuais e coletivas
Graduação em Ensino Superior em Ciências Sociais ou Humanas, preferencialmente em história, sociologia, artes cênicas, música. Habilidades em música, teatro e ações socioeducativas. Experiência de trabalho de Serviço tipificado de Assistência Social. Experiência e políticas públicas na área de atenção a pessoa com deficiência intelectual, autista e da rede socioassistencial.
QUALIFICAÇÃO EXIGIDA
Graduação em Ensino Superior em Ciências Sociais ou Humanas, preferencialmente em história, sociologia, artes cênicas, música. Habilidades em música, teatro e ações socioeducativas. Experiência de trabalho de Serviço tipificado de Assistência Social. Experiência e políticas públicas na área de atenção a pessoa com deficiência intelectual, autista e da rede socioassistencial.
CARGA HORÁRIA/PERIODO
20 (vinte) horas semanais de 2ª ás 6ª feiras das 07 as 11hs e/ou 13 às 17hs; podendo ser horário alternados durante a semana.
REMUNERAÇÃO
R$ 1.455,78 (Hum mil, quatrocentos e cinquenta cinco reais e setenta e oito centavos)
Divinópolis, 23 de agosto de 2023